IL CARATTERE CHE SERVE NEL MONDO
DEL LAVORO
Staff di QualitiAmo
Quali sono le caratteristiche caratteriali migliori per inserirsi e avere successo nel mondo del lavoro?
Grandezza caratteri: piccoli | medi | grandi
Per fare del proprio meglio all'interno di un ambiente lavorativo, occorre avere il carattere giusto.
Partendo dal principio che ogni essere umano è diverso dagli altri, ci sono, comunque, alcune caratteristiche caratteriali che ci aiutano ad essere in linea con ciò che viene richiesto nella maggioranza degli ambienti professionali. Tra queste ricordiamo:
- sentirsi responsabili delle proprie scelte e delle proprie azioni oltre che delle loro conseguenze;
- fare in modo che il nostro modo di fare sia lo specchio dei valori in cui crediamo, l'espressione di cò che riteniamo davvero importante per la nostra professionalità;
- esercitarsi nel migliorare le nostre reazioni a certe situazioni o davanti al comportamento dei nostri colleghi.
A volte reagire male è del tutto umano ma occorre capire perché abbiamo reagito in modo sbagliato e cercare di non ricadere più nello stesso meccanismo.
Ricordiamoci che possiamo sempre scegliere come reagire; - convincersi che possiamo sempre scegliere chi vogliamo essere, professionalmente parlando;
- quando saremo in difficoltà nell'operare una certa scelta, è bene ricordare che dovremmo fare chiarezza su ciò che sono i nostri valori e muoverci di conseguenza;
- ciò in cui crediamo deve diventare una sorta di bussola nello sviluppo della nostra carriera professionale per scegliere la direzione giusta da percorrere;
- quando le nostre scelte sono allineate con i valori in cui crediamo, tendiamo a sentirci completi anche a livello professionale;
- per agire sempre secondo i valori in cui crediamo occorre coraggio, quel coraggio che risulta necessario per essere onesti con noi stessi e con gli altri;
- la nostra integrità ci aiuterà a sviluppare autostima e fiducia in noi stessi oltre che a costruire le basi perché gli altri ci considerino affidabili e degni di fiducia;
- ascoltare gli altri, trattarli gentilmente, mostrare attenzione nei loro confronti migliora le relazioni con i collaboratori, con i colleghi e con i superiori;
(L'articolo continua sotto al box in cui ti segnaliamo che alla collana di libri QualitiAmo si è aggiunto un nuovo titolo).
LA COLLANA DEI LIBRI DI QUALITIAMO -
"La nuova ISO 9001:2015 per riorganizzare, finalmente, l'azienda per processi" - Si aggiunge alla collana dei libri di QualitiAmo il primo testo che svela i segreti della futura norma.
Dalla teoria alla pratica: il secondo lavoro di Stefania Cordiani e Paolo Ruffatti spiega come migliorare la vostra organizzazione applicando la nuova norma attraverso i suggerimenti del loro primo libro
(Vai all'articolo che descrive il nuovo libro)"Organizzazione per processi e pensiero snello - Le PMI alla conquista del mercato" - Da una collaborazione nata sulle nostre pagine, un libro per far uscire le PMI dalla crisi.
L’ideatrice di QualitiAmo e una delle sue firme storiche spiegano come usare con efficacia la Qualità.
(Vai all'articolo che descrive il primo libro)
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In calce all'articolo riporteremo quotidianamente un aggiornamento sulla futura norma)
- non richiedere mai agli altri quello che non siamo disposti a fare noi stessi.
Inutile richiedere puntualità e precisione quando noi per primi siamo ritardatari cronici e disordinati senza speranza
PER SAPERNE DI PIU':
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