Il forum sulla Qualità di QualitiAmo

QualitiAmo - Stefania · Moderatore Registrato: 16/09/07 18:37 Messaggi: 26589

Volete sapere se guadagnate il giusto per il lavoro che svolgete? Repubblica ha proposto questo sistema per scoprirlo gratuitamente.

Buona indagine!
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Stefania - Staff di QualitiAmo

ISO 9001:2015 - SI AGGIUNGE ALLA COLLANA DEI LIBRI DI QUALITIAMO IL NUOVO TESTO CHE SVELA I SEGRETI DELLA FUTURA NORMA

IL PRIMO LIBRO NATO SULLE PAGINE DI QUALITIAMO

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Guerra · Inviato: Mer Giu 11, 2014 3:22 pm Oggetto:

Purtroppo ho più mansioni e soprattutto diverse.
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"Le domande non sono mai indiscrete. Le risposte lo sono a volte"
Per qualche dollaro in più

chrisbin · Inviato: Mer Giu 11, 2014 3:59 pm Oggetto:

Fatto... ma forse era moooolto meglio se mi facevo gli affaracci miei... porca miseria!!!

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Christian
"Fare il giornalista è sempre meglio che lavorare."

QualitiAmo - Stefania · Moderatore Registrato: 16/09/07 18:37 Messaggi: 26589

sly_1982 · Inviato: Gio Giu 12, 2014 7:42 am Oggetto:

...non so se il programma tiene (già) conto della situazione attuale del mercato. Anche il mio stipendio risulta medio-basso, però, sentendo in giro amici in analoghe mansioni, si parla di cifre molto più basse. E per basse intendo circa il 20% in meno! dubita11

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"La libertà più grande che ho guadagnato è quella di non preoccuparmi più di cosa accadrà domani, perchè sono felice di ciò che ho fatto oggi." - E.Snowden

QualitiAmo - Stefania · Moderatore Registrato: 16/09/07 18:37 Messaggi: 26589

#34 · Inviato: Gio Giu 12, 2014 8:41 am Oggetto:

Di non molto, ma leggermente sotto la media pure io, cose scontate visti i periodi. Paradossalmente (oppure no, dipende dai punti di vista) prende di più un buon attrezzista.

Poi andrebbe pure capito (non so se l'hanno specificato oppure no) da dove hanno estrapolato questi dati di base.
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In Lak'Ech !

Slender Man · M.A.S.P. Registrato: 20/04/12 14:28 Messaggi: 3222

si', l'ho accettato.

quello di prima non lo è stato piu', a un certo punto.
infatti me ne sono andato.

io sono alla ricerca dello stipendio piu' alto che il mercato è disposto a pagarmi. per definizione, quello è lo stipendio giusto per me.
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"It's my way, or the highway." (James Dalton, Esq.)
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Alice83 · Inviato: Mar Giu 17, 2014 2:18 pm Oggetto:

era meglio non farlo....ho scoperto che prendo circa metà del minimo.................e comunque ho anche altre mansioni oltre a responsabile sistema di gestione qualità....... pianto23

QualitiAmo - Stefania · Moderatore Registrato: 16/09/07 18:37 Messaggi: 26589

jk83 · Inviato: Dom Set 07, 2014 9:28 pm Oggetto:

Paoloruffatti · Yoda Registrato: 26/07/08 11:05 Messaggi: 4071

Cari Alice e JK 83,
così va il mondo oggi; e magari siete in uno di quei covi di pirati che non rinunciano alla Cayenne anche se il mondo sta andando a rotoli.

I suddetti ignorantoni credono che sottopagando dei giovani come voi riescano a raddrizzare la baracca che non gli permette più come una volta di cambiare la suddetta Cayenne ogni anno.

...e pensano che sia "colpa" di questi operai "che non fanno nulla e che sperano solo in un aumento di stipendio ....e intanto a me hanno dimezzato gli ordini" - e continuano la loro lamentazione con - "NON vogliono capire che se chiudo io vanno a casa tutti? ...quindi che stiano contenti anche se gli dò uno stipendio da fame......"

E qui cominciano, a proposito di "fame" con la tiritera di quello che si è fatto tutto da sé attorno al tavolo da cucina con la mamma che incollava ed il babbo che metteva nella scatola di imballaggio il prodotto (come raccontano i Benetton!)

O magari siete in una fabbrichetta dove c'è un onesto artigiano che si indebita per pagare gli stipendi del suo personale "che viene prima di tutto e di tutti", ma il problema in entrambi i casi è altrove

Il vero problema è che le vostre aziende, come tante altre che conosco bene, non si accorgono che non sono più efficienti se non molto tardi, e soprattutto credono che l'efficienza sia obbligatoriamente dovuta alla lentezza e svogliatezza con cui lavorano gli operai e quindi si incarogniscono a pensare che l'unico mezzo per farli lavorare più velocemente sia la frusta o il licenziamento di qualcuno.

Invece l'efficienza si fa riorganizzando completamente l'azienda,

ma loro di riorganizzazione spesso non vogliono sentire parlare perchè la considerano una offesa personale : ....." ma come; sono diventato improvvisamente scemo?, sono invece le banche che non danno più soldi a nessuno, i fornitori che vogilono essere pagati sull'unghia perchè non si fidano più, i Clienti che non pagano e ordinano meno della metà di una volta! .... e quei fessi che sono al governo che parlano tanto ma a noi non pensano mai! (salvo per aumentarci le tasse)"

Il problema è invece che tanti sono nati durante il boom del 1964-5 mettendo su una azienda organizzata "per funzioni" come si faceva allora ed il mondo è cambiato, è andato avanti ..... a loro insaputa in questi 50 anni e si è riorganizzato "per processi" risparmiando su sprechi e lentezze un buon 20-30% dei loro costi, ma loro questo non lo sanno e moriranno a causa di queste inefficienze vere, altro che operai ch vanno lenti!;.... e la TV non fa altro che dare loro ragione: quando si parla di inefficienza credono tutti che si stia parlando degli operai/impiegati ...poveretti!).

Ciao a entrambi.

Paolo

PS: rileggendo vedo che alla fine ho detto "poveretti" ma può sembrare che mi riferissi agli operai/impiegati: NO! mi riferivo semplicemente a questi imprenditori