Il forum sulla Qualità di QualitiAmo

[QualitiAmo - Stefania]

Leggendo questo articolo del Sole 24 Ore, sembra che si stia tornando ad investire sulla formazione.

Confermate? Le vostre aziende si stanno muovendo in questa direzione?
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Stefania - Staff di QualitiAmo

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[mascalzone79]

no.
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Insisti e resisti, ottieni e conquisti!!

[2p71828]

noi ci siamo evoluti
la formazione durava troppo (e costava troppo) quindi siamo passati alla informazione, ma poi hanno scoperto una via più efficace la deformazione

[QualitiAmo - Stefania]

[moonsweet]

onestamente no.
nella mia realtà non si investe molto in formazione ma probabilemte perchè è una tipologia aziendale abbastanza particolare.

ciò non toglie che sono a conoscenza di numerose relatà aziendali che grazie a fondimpresa fanno davvero moltissima formazione.

[QualitiAmo - Alberto]

Bene, allora qualcosa sembra davvero che si stia muovendo. Speriamo!

Abbiamo bisogno di tanta, tanta formazione ma fatta bene, non mirata solo a far spendere soldi e a non dare valore aggiunto a chi frequenta i corsi.
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Alberto - Staff di QualitiAmo

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[Paoloruffatti]

Cara Stefania,
torno da una settimana di "ospitalità forzata" in ospedale.
Mi ricollego per dire che, come dice giustamente Moonsweet, c'è un revival della formazione con fondimpresa, ed io sto appunto facendo il docente per due famose agenzie che organizzano questi interventi formativi.
Devo deludervi perchè sono stati subito utilizzati dalle medio grandi imprese per "tenere buoni" i cassintegrati. E' ovvio che comunque se sono fatti bene si traducono in un arricchimento delle persone (le aziende se ne fregano) ed io nol mio piccolo cerco di dare a queste persone i fondamenti dell'organizzazione discutendo dei problemi delle loro aziende che prendo come modello, spesso non tanto come modello positivo, ma come non si fa ad organizzare e gestire un'azienda.
Poi ci sono le aziende che sono vittima della globalizzazione. Rileggevo un passo di "NO logo" della Naomi Klein, in ospedale, che già nel 2000 aveva denunciato, ed ancor prima Jeremyu Rifkin (la fine del lavoro 1995-2002 Oscar Mondadori) il tracciato che stanno seguendo tutti i potentati del mondo: siamo ritornati prima del 1914 (rivoluzione d'Ottobre) ed ancor peggio al 1850 (rivoluzione industriale in Inghilterra) allo schiavismo puro, con i ragazzini che usavano le mani nei bagni di colorazione chimica della lana e finivano con le mani corrose fino all'osso dagli acidi. La Cina, Taiwan, Corea, sono i nuovi siti verso i quali tutti i BRAND stanno andando a produrre, chiudendo e deindustrializzando l'Europa, l'America e tutti i paesi civili.
La civiltà industriale è finita.
E' di oggi la notizia della prima sommossa di disoccupati a Napoli, dopo la Grecia. Oggi c'è un articolo di Federico Rampini su Repubblica che parla delle agenzie di rating, con dietro l'avvoltoio del FMI che guidano questo sfascio.
..... e non sono il solito pessimista; è che vedo avverarsi piano piano tutto quello che avevo già previsto molto ma molto tempo fa .....
Auguri a tutti

[QualitiAmo - Alberto]

Ciao Paolo (in bocca al lupo per la salute, eh, spero tutto bene). Con Stefy parliamo molto di questa situazione e, più o meno, siamo assolutamente d'accordo con te.

I segnali di un vero e proprio ritorno allo "schiavismo" sono sotto gli occhi di tutti basta vedere cosa succede in certe parti del nostro civile paese o spostarci dove le nostre civili aziende vanno a produrre perchè possono sfruttare meglio le persone.
Non accorgersi che questo modo di fare ci porterà tutti, inesorabilmente, a un impoverimento e a un imbarbarimento generale significa avere le fette di salame sugli occhi.

Nel nostro piccolo ci siamo sempre rifiutati di prendere con noi stagisti (e quanti si sono offerti!) proprio perché far lavorare una persona, per quanto giovane o giovanissima, gratis (o quasi) non è etico. A noi non è toccato in sorte e non vedo perchè dovremmo pretenderlo da altri.

Eppure quanti lo fanno senza battere ciglio e dormendo tranquillamente la notte! Per non parlare di quelli che usano precari o personale in nero o gente non in regola con le più basilari norme di sicurezza.

La formazione? Credo anch'io sia un modo per cercare di tenere fermo il coperchio che sta per saltare ma è meglio di niente, cosa devo dirti? Almeno impareremo qualcosa che, speriamo, sarà utile per il futuro.

Comunque siamo in questa situazione tragica e tutto quello che sappiamo fare è solo sbranarci tra noi invece di chiedere il conto a chi ha fatto scempio per decenni di ciò che avevamo. Che tristezza!
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Alberto - Staff di QualitiAmo

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[QualitiAmo - Stefania]

Due articoli di Avvenire sulla formazione: testo 1 e testo 2.
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