Il forum sulla Qualità di QualitiAmo

[KK]

Vorrei aprire un topic sui consigli e domande per sostenere un buon colloquio di lavoro.

Visto che già una volta marghi mi ha risposto, la quoto qui:

[QualitiAmo - Stefania]

Il colloquio è con un cacciatore di teste o con l'azienda?

Se si tratta di un cacciatore di teste meglio non chiedere nulla anche perché, solitamente, non ne sanno nulla.

Se, al contrario, stai parlando con l'azienda io, personalmente, sono per la trasparenza assoluta quindi chiederei e mi piacerebbe che mi venisse chiesto se avessi davanti a me un candidato.

Ma aspettiamo di vedere cosa ti suggeriscono gli altri...
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Stefania - Staff di QualitiAmo

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[Quality]

Secondo me è lecito domandarlo e credo che il tuo "esaminatore" apprezzerebbe la domanda.

Non devi però rimarcare eccessivamente la richiesta e, soprattutto, "fatti bastare" la risposta che ti daranno. Tanto non sarà mai vera al 100%... i motvi per cui il predecessore se ne sarà andato saranno i soliti: paga, possibilità di carriera negate e/o disaccordi con i superiori.

Ciacciao
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Se lo puoi sognare, lo puoi fare.

[KK]

Cacciatori di teste e agenzie del lavoro non sanno quasi mai i pregressi di un'azienda e penso pure non gli freghi nulla...

Io parlavo dell'eventuale secondo colloquio presso l'azienda dove ho fatto il primo: al primo contatto non mi è sembrato il caso, ma se mi dovessero chiamare la seconda volta ci stavo pensando.
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Konsulente Kualità

[KK]

Io in sede di primo colloquio ho chiesto anche quante e quali osservazioni hanno ricevuto, quale ente certificatore hanno, che frequenza di certificazione hanno e in che periodo verrà svolta la prossima.

Non ho chiesto nulla riguardo a riesami della direzione e obiettivi della qualità.
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Konsulente Kualità

[QualitiAmo - Stefania]

Hai fatto benissimo, secondo me. E chiedi pure del tuo predecessore tenendo conto, però, di quanto ti ha già detto Quality: la verità la scoprirai solo se andrai a lavorare lì.
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Stefania - Staff di QualitiAmo

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[KK]

Altra cosa:

Secondo voi, chiedere la struttura organizzativa, come è divisa la proprietà e da chi si dipende è una domanda da primo o da secondo colloquio?
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Konsulente Kualità

[QualitiAmo - Stefania]

Secondo...con estrema cautela.
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Stefania - Staff di QualitiAmo

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[KK]

[marghi]

Caro Stefano,
il tuo avatar in clima natalizio è simpaticissimo, anche se mi manca un po' quel cagnolone dolciotto che ti annunciava, ma passiamo alle cose serie....
Non vorrei darti l'impressione di mettermi in cattedra nel darti alcuni suggerimenti e soprattutto non vorrei sembrare "ovvia" nel dirti cose che già sai, vengo al dunque.
Premesso che ho l'impressione che sei una persona con un'intelligenza vivace (superiore alla media), di buon gusto, rampante.. insomma ho un'impressione molto positiva di te ed il fatto che cerchi un'altra collocazione lo interpreto come ricerca di qualcosa di più di ciò che già disponi (messaggio da far intendere al tuo interlocutore)
1°) l'impatto visivo è fondamentale (gli atteggiamenti, i movimenti, il posto dove ti siedi, come ti siedi, etc.. già parlano per te)
2°) ascolta, da ciò che ti dicono o non dicono tu capisci molto di loro(stessa cosa vale per te) - sono loro che ti hanno convocato sono loro che ti devono dare tutti gli elementi utili per fare la tua scelta. (Es. proponigli se fossero loro al tuo posto che cosa avrebbero necessità di sentirsi dire)
3°) in qualche modo: con un gioco o durante la conversazione potranno farti esprimere le 5 cose più importanti per te (in ordine di importanza) da questo deducono le tuè priorità (affetti, affermazioni, soldi,...)

[marghi]

4°) entusiasmo deve trapelare e mi sembra che non ti manchi
5°) spirito di squdra
6°) ogni intervento sempre in positivo. es. il fatto che cambi lavoro è perchè vuoi migliorare, vuoi fare nuove esperienze, vuoi conoscere cose nuove ....non perchè ti trovi male
7°) non fare domande puntuali sul contesto nel quale ti inseriranno, ma chiedi in generale le caratteristiche del contesto nel quale sarai inserito; le domande dirette alimentano la loro attenzione e mettono in risalto i tuoi punti sensibili.
8°) l'aspetto economico non deve assolutamente sembrare fondamentale, ma deve essere ovvio che ti sposti a condizioni più vantaggiose altrimenti resti dove sei

Insomma devi dare l'impressione che sono loro che devono convincere te ma non il contrario.

[KK]

Wow, che bei complimenti!
Il cagnolotto in questione è Muttley, mio mito in assoluto, fedele cane del personaggio Dick Dastardly, protagnista di un paio di serie animate anni 70 di Hanna&Barbera.

Magari lo rimetto... vedremo!
Tieni conto che normalmente, nei forum meno seri, il mio nickname solitamente è "Muttley fai qualcosa", frase che Dick Dastardly urlava al suo cane ogni volta che finiva nei pasticci, alla quale puntalmente Muttley rispondeva con una risata!

Comunque ti ringrazio dei consigli, alcuni che già metto in pratica, me che comunque non fa mai male riascoltare.

E per quanto riguarda le motivazioni del cambio di lavoro, anche in quello ci hai azzeccato: non è nel modo attuale che mi piace gestire la qualità, quindi spero di trovare altrove ciò che cerco!
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Konsulente Kualità

[QualitiAmo - Stefania]

Marghi ti ha già dato delle dritte fantastiche, Stefano. Tornando al mio suggerimento, va benissimo informarsi su tutto ciò che riguarda la Qualità e il lavoro che andrai a fare.
Ci andrei, invece, più cauta con le questioni di organigramma e organizzazione interna che potrai approfondire quando e se sarai il candidato "papabile".

Naturalmente è solo la mia opinione, altri possono pensarla diversamente.
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Stefania - Staff di QualitiAmo

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[marghi]

Ricorda:
Il vero viaggio di scoperta non consiste nel cercare nuove terre, ma nell'avere nuovi occhi. (Voltaire)

[KK]

giovedi scorso ho fatto un colloquio in agenzia per essere proposto in un'azienda vicino a casa mia, lavoro peraltro interessante.

La ragazza mi ha detto che venerdi mattina avrebbe promosso la mia candidatura e che con tutta probabilità a metà di questa settimana mi avrebbe organizzato il colloquio.

Non ho ancora ricevuto alcun segnale... dite che la risentirò solo a gennaio?!?
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Konsulente Kualità